작년 행정고시에 합격해 올해 교육을 마치고 내년부터 각 부처에 배치되는 신임 사무관 가운데 1·3등은 기획재정부를, 2등은 통일부를 선택했다.

신임 사무관 경쟁률이 가장 셌던 부처는 여성가족부였다.

3일 안전행정부에 따르면 작년 5급 사무관 공채에 합격해 올해 4월부터 6개월여간 교육을 마친 신임 사무관 321명 중 1·3등(교육원 수료성적 기준)이 근무 부처로 기재부를 택했다.

신임 사무관 배치 때 수석을 대부분 독점해온 기재부는 재작년 수석을 금융위원회에 뺏겼다가 작년에는 1∼3위 모두의 선택을 받아 명예를 되찾은 바 있다.

2등은 통일부를 선택했다. 통일부는 안전행정부, 국방부, 외교부, 여성가족부와 함께 세종시로 내려가지 않고 서울에 남는 부처다.

신임 사무관들은 교육원에서 6개월간 법령안과 보고서 작성 등 실무교육과 현장체험 교육을 받고 나서 일하고 싶은 부처를 1∼3위까지 적어냈다.

각 부처에서는 이후 부처별 설명회를 한 뒤 지망자들을 상대로 면접을 봐 행정고시 1차ㆍ2차 시험 성적과 교육원 성적, 면접 성적을 합쳐 데려오고 싶은 사무관을 골랐다.

이들은 올해부터 6개월로 늘어난 지방자치단체 실무수습을 거쳐 내년 4월 29일 배치받은 부처로 정식임용된다.

기재부가 가장 많은 28명을 뽑았다. 국토교통부와 산업통상자원부는 각 18명, 미래창조과학부는 15명, 안전행정부와 특허청은 각 14명, 고용노동부와 국세청은 각 13명, 보건복지부는 12명, 환경부는 11명을 각각 데려갔다.

공정거래위원회, 교육부, 국방부에 각 10명, 문화체육관광부, 농림축산식품부, 해양수산부, 국무총리조정실, 방위사업청에는 각 8명이 배치됐다. 신임사무관 중 35명은 16개 시ㆍ도에서 근무하게 된다.

부처 중 가장 경쟁률이 높았던 곳은 4.3대 1을 기록한 여성가족부였으며 문화체육관광부 4.1대 1, 교육부 3.8대1, 통일부 3.3대1, 국토교통부와 법제처는 각 3.2대 1의 경쟁률을 보였다.

기획재정부는 2.1대 1, 국토교통부와 산업통상자원부는 3.2대 1, 미래창조과학부는 2.9대 1, 안전행정부는 2.4대 1의 경쟁률을 기록했다.

이 밖에 문화재청은 6.0대 1, 관세청은 5.3대 1 국세청은 3.4대 1 등으로 청 단위도 경쟁률이 높았다.

안행부 관계자는 "올해 교육받은 신임사무관들은 행정고시 시험 성적 1∼20등과 교육원 성적 1∼20등이 한 명도 겹치지 않을 정도로 한가지 기준에 따라 등수를 매기가 어려운 게 특징"이라고 말했다.

신임 사무관은 행정사무관 246명, 기술사무관 75명으로, 이들 가운데 여성은 38%인 121명을 차지했다. 최고령은 38세, 최연소는 22세이며 평균 연령은 28세다.